青島地鐵集團(tuán)有限公司2026屆校園招聘補(bǔ)充招聘公告
發(fā)表時(shí)間：2026-03-12
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青島地鐵1987年啟動(dòng)籌建，2010年首條線開工建設(shè)，2012年組建地鐵集團(tuán)，承擔(dān)全市軌道交通和低空經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域發(fā)展職能。近年來，秉承“為人民建地鐵、為城市建地鐵”理念，以智綠融創(chuàng)高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展為核心，深入實(shí)施“12563”發(fā)展戰(zhàn)略，加快推進(jìn)“軌道交通+低空經(jīng)濟(jì)”雙主業(yè)融合，全力匹配城市高質(zhì)量發(fā)展，多項(xiàng)工作走在全國、全省前列，累計(jì)獲魯班獎(jiǎng)、詹天佑獎(jiǎng)、國優(yōu)金獎(jiǎng)、國際隧協(xié)超越工程獎(jiǎng)、美國建筑大師獎(jiǎng)等國家級(jí)、國際級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)百余項(xiàng)，暢達(dá)幸福品牌獲全國交通行業(yè)榜樣品牌、先鋒品牌。目前，集團(tuán)資產(chǎn)總額3600億元，擁有職工1.5萬人、委外及參建工人2.6萬人。在軌道交通領(lǐng)域。遠(yuǎn)景年規(guī)劃線路21條、900公里，獲批13條、506公里，已全部開工建設(shè)。開通運(yùn)營(yíng)線路8條、352公里，實(shí)現(xiàn)全市主要交通樞紐、商圈、醫(yī)院、景區(qū)全覆蓋，日均客運(yùn)量146萬人次，公共交通分擔(dān)率最高61%，行業(yè)16項(xiàng)關(guān)鍵運(yùn)營(yíng)指標(biāo)中13項(xiàng)全國第一。在建線路8條、154公里，其中三期7條線工程進(jìn)度超70%，預(yù)計(jì)至2028年全部開通。在低空經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域。組建全市低空經(jīng)濟(jì)聯(lián)盟，建成省內(nèi)首個(gè)低空智能網(wǎng)聯(lián)系統(tǒng)及市級(jí)“一網(wǎng)統(tǒng)飛”平臺(tái)，加快推進(jìn)270項(xiàng)低空?qǐng)鼍?，打?strong>“一平臺(tái)、一基金、一示范、一基地、N多應(yīng)用場(chǎng)景協(xié)同、以海洋為特色”的低空經(jīng)濟(jì)發(fā)展格局。
我們深知人才是發(fā)展根基，深入實(shí)施“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略，秉持“選對(duì)人、激勵(lì)人、發(fā)展人”的人才理念，以開放包容的姿態(tài)廣納賢才，打造多層次、立體化的人才培養(yǎng)體系，全方位激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力。公司為廣大員工提供六險(xiǎn)二金（六險(xiǎn)含基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)，二金含住房公積金和企業(yè)年金）及宿舍、健康體檢、子女托幼費(fèi)等福利待遇。同時(shí)，在青島市高校畢業(yè)生就業(yè)補(bǔ)貼政策（一次性安家費(fèi)或不超36個(gè)月住房保障，實(shí)際以青島市相關(guān)政策為準(zhǔn)）基礎(chǔ)上，為符合條件的全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生提供三年期高校人才津貼。
根據(jù)公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向國內(nèi)外高校誠聘英才。我們將遵循公平、公正的原則擇優(yōu)錄用，誠摯歡迎有志于從事青島地鐵建設(shè)事業(yè)的優(yōu)秀學(xué)子積極報(bào)名應(yīng)聘。相關(guān)招聘事宜如下：
一、基本條件
1.2026屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生（含國家規(guī)定擇業(yè)期內(nèi)畢業(yè)生，及海外留學(xué)生）。
2.思想政治素質(zhì)高，德才兼?zhèn)?，品學(xué)兼優(yōu)，無不良記錄。
3.熱愛城市軌道交通工作，組織紀(jì)律性強(qiáng)，工作態(tài)度積極。
4.無色盲色弱，無重大疾病，身心健康，符合崗位工作要求。
二、招聘崗位
三、招聘流程
本次招聘按投遞簡(jiǎn)歷、資格審核、綜合測(cè)試（筆試、面試、心理測(cè)評(píng)）、體檢、簽訂協(xié)議的程序進(jìn)行。
（一）投遞簡(jiǎn)歷
符合招聘資格條件的人員，請(qǐng)選擇適合自身情況的崗位進(jìn)行報(bào)名，按統(tǒng)一格式要求填寫附件《應(yīng)聘信息表》，發(fā)送至招聘郵箱：renli@qd-metro.com，郵件標(biāo)題和應(yīng)聘信息表請(qǐng)統(tǒng)一命名，如“人工智能方向-張三”，每人只限報(bào)一個(gè)崗位（多報(bào)無效）。簡(jiǎn)歷投遞時(shí)間統(tǒng)一截至2026年4月3日17:00止。
（二）資格審核及簡(jiǎn)歷篩選
根據(jù)招聘崗位資格條件，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核，開展簡(jiǎn)歷篩選。簡(jiǎn)歷篩選后，以短信和郵件的形式通知筆面試入圍人員（未入圍者不另行通知），請(qǐng)應(yīng)聘人員保持通信暢通。資格審查貫穿公開招聘全過程,審查內(nèi)容包括但不限于應(yīng)聘人員學(xué)歷、專業(yè)等內(nèi)容，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件,即取消應(yīng)聘資格。
（三）綜合測(cè)試
入圍人員根據(jù)通知要求，參加筆試、面試及心理健康測(cè)評(píng)。根據(jù)筆試、面試成績(jī)及心理測(cè)評(píng)結(jié)果確定體檢人選（未入圍者不另行通知）。
（四）體檢
進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員按要求到三甲醫(yī)院自行體檢。體檢不合格者，取消錄用資格。未按規(guī)定時(shí)間完成體檢的，視為自動(dòng)放棄。
（五）簽訂協(xié)議
擬錄用人員與青島地鐵運(yùn)營(yíng)有限公司簽訂勞動(dòng)合同。入職后，根據(jù)人員表現(xiàn)情況及專業(yè)特長(zhǎng)擇優(yōu)在集團(tuán)及其下屬公司進(jìn)行調(diào)配使用。
（六）公示
通過“唯才·唯青島”(青島人才網(wǎng))和青島地鐵集團(tuán)官方網(wǎng)站面向社會(huì)公示。
四、相關(guān)說明
1.招聘過程中，我司將根據(jù)應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)和應(yīng)聘人數(shù)情況，對(duì)同意調(diào)劑人員進(jìn)行崗位調(diào)劑。
2.我司有權(quán)取消、調(diào)整個(gè)別崗位招聘，并對(duì)整個(gè)招聘活動(dòng)有最終解釋權(quán)。
3.請(qǐng)認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章，未盡事宜可撥打文末所列聯(lián)系電話咨詢。本次招聘不收取任何費(fèi)用，不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班，不對(duì)外發(fā)布任何考試資料，請(qǐng)?zhí)岣呔?，?jǐn)防上當(dāng)受騙。
4.敬請(qǐng)關(guān)注青島地鐵集團(tuán)官網(wǎng)：http://www.chenglongwei.cn，了解我司其他信息。
五、聯(lián)系方式
咨詢電話：0532-58625055
監(jiān)督電話：0532-58625121
咨詢時(shí)間：9:00-11:30、13:30-17:00
報(bào)名期間咨詢電話較多，如遇繁忙，請(qǐng)稍后再撥。
青島地鐵集團(tuán)有限公司
2026年3月12日